Oferta pracy
Polski Związek Głuchych Oddział Pomorski
poszukuje pracownika na stanowisko:
Instruktor ds. rehabilitacji osób niesłyszących w ramach projektu „Chcemy być aktywni i samodzielni w życiu społecznym”
Miejsce pracy: Polski Związek Głuchych Koło Terenowe w Chojnicach
Wymiar etatu: 0,60
Do zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku należeć będzie:
- prowadzenie zajęć indywidualnych z osobami niesłyszącymi na podstawie opracowanych IPD (udzielanie wsparcia: emocjonalnego, poznawczo-informacyjnego, instrumentalnego oraz wsparcia w rozwiązywaniu problemów socjalno – bytowych)
- wsparcie osoby niesłyszącej poza placówką PZG ( szkoły, banki, przychodnie, sądy itp.)
- prowadzenie zajęć świetlicowych dla osób niesłyszących (samopomocowe grupy wsparcia, gry i zabawy świetlicowe, omawianie programów TV, nauka znaków j. migowego)
- prowadzenie zajęć rozwoju aktywności społecznej dla osób niesłyszących ( wykłady informacyjne, spotkania tematyczne spotkania okolicznościowe, wyjścia w plener i do obiektów kultury)
Oczekiwania:
- wykształcenie wyższe lub średnie
- znajomość języka migowego, Kultury głuchych i funkcjonowania osób niesłyszących
Oferta powinna zawierać:
- cv z listem motywacyjnym
- kopię dokumentów potwierdzających posiadane kwalifikacje i umiejętności
- oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji
Oferty prosimy składać za pośrednictwem poczty elektronicznej na adres e-mail: mariola.stancel@pzggdansk.pl do dnia 10 maja 2020r.
Klauzula informacyjna o zasadzie przetwarzania danych osobowych dla kandydatów ubiegających się o pracę w Oddziale Pomorskim Polskiego Związku Głuchych
Na podstawie art. 13 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO), informujemy że:
- Administratorem przekazanych danych jest Polski Związek Głuchych Oddział Pomorski, ul. Pniewskiego 8, 80-246 Gdańsk, email: pzggdansk@wp.pl.
- Celem przetwarzania Państwa danych osobowych jest przeprowadzenie i rozstrzygnięcie procesu rekrutacji, zaś podstawą prawną przetwarzania jest Ustawa z 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz w przypadku dobrowolnego podania innych danych, niż wynikające z przepisów prawa, Państwa zgoda. Podanie danych osobowych wynikających z przepisu prawa jest obowiązkowe.
- Państwa dane osobowe są zabezpieczone zgodnie z obowiązującymi przepisami, a ich odbiorcami mogą być podmioty uprawnione do ujawnienia im danych na mocy przepisów prawa oraz podmioty przetwarzające dane osobowe w ramach świadczenia usług dla administratora.
- Nie przewiduje się przekazywania Państwa danych do państw spoza Europejskiego Obszaru Gospodarczego lub instytucji międzynarodowych ani przetwarzania danych osobowych w celu innym niż cel, w którym dane osobowe zostały zebrane.
- Decyzje dotyczące Państwa danych osobowych nie będą podejmowane w sposób zautomatyzowany.
- Państwa dane osobowe będą przechowywane przez 3 miesiące od dnia rozstrzygnięcia procesu rekrutacji do celów rekrutacyjnych oraz przez 3 lata, w celu zabezpieczenia ewentualnych roszczeń.
- Macie Państwo prawo do: ochrony Waszych danych osobowych, informacji o zasadach ich przetwarzania, dostępu do nich i uzyskania ich kopii, sprostowania, wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, ograniczenia przetwarzania oraz powiadomienia każdego odbiorcę o sprostowaniu, usunięciu danych lub ograniczeniu przetwarzania. Przysługuje także Państwu prawo do niepodlegania zautomatyzowanemu przetwarzaniu Waszych danych, prawo kontaktu z Inspektorem ochrony danych (w.piasecki@informacjebezpieczne.pl) oraz prawo do odszkodowania za szkodę majątkową lub niemajątkową w wyniku naruszenia przepisów RODO.
- W odniesieniu do danych przetwarzanych na podstawie zgody macie Państwo ponadto prawo do usunięcia oraz przenoszenia danych oraz prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie. Wycofanie się ze zgody można złożyć w formie wysłania stosownego żądania na adres e-mail lub adres pocztowy administratora. Konsekwencją wycofania się ze zgody będzie brak możliwości przetwarzania danych przez administratora.
